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研修日 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.09.15

研修日 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブ...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 弊社では、定期的にお休みを利用して、外部から講師をお呼びして研修を行っています。本日は、日曜、祝日を活用して、2日間みっちり行います!もちろん業務扱いです(^^)  組織の成長は、個人の成長以外に方法はありません。特に、医療介護業界は、日々の仕事に追われて、あっという間に1日、1週間、1か月、1年が過ぎていってしまいます。同じ時間をどのように過ごすのか?という心構えや考えを持つことが、成長の第一段階です。 弊社では、年に2回、全社員で研修を行っています。医療、介護に携わるものとしての、考え方、マインドを中心に学習し、現場での行動に落とし込み、利用される方々により良いサービスを提供できるように取り組んでいます。 火曜日からの現場が楽しみです(^^) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する 是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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エルゴメーター導入 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.09.11

エルゴメーター導入 [リハテーラー横浜都筑代表の...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 以前のエルゴメーターが老朽化してきたため新しいエルゴメーター導入しました! 施設の広さも余裕があるので、様々なリハ器具を導入しています。今月中にはトレッドミル(歩行訓練機)も導入します。 比較的、若い方のご利用が多く、復職を目指している方も多くいらっしゃいます。 質だけでなく、量もご満足いただけるように環境を整えていきます。 今後も新しい機器の導入をお楽しみに!! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する 是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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我々が大切にしていること [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.08.19

我々が大切にしていること [リハテーラー横浜都筑...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp いつもご覧になっていただきありがとうございます! 我々が大切にしていることは「人として大切なものを大切にする」ということです。 人によって大切なものは異なることも多いかと思いますが、私たちは当たり前のことを大切にしています。 ・約束は守る・時間を守る・仲間を大切にする・言葉遣い・電話の出方 などなど、社会において共通な「大切なこと」を大切にしています。 例えば、介護事業では、「言葉遣い」が適切でないことが多いです。残念ながら、敬語が使えないなんてこともあります。一般ではあり得ないですよね。 「親しき中にも礼儀あり」という言葉があるように、親しくすることが問題なのではなく、親しくなると、礼儀を忘れてしまうことがあります。 やはり、利用者様には敬語、他の事業所の方にも敬語。 その点は、非常に徹底するようにしています。 もっと業界が良くなるように、まずは自分自身の施設から、「大切なものを大切にしていく」ことを実践していきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する 是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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介護保険からの卒業 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.08.14

介護保険からの卒業 [リハテーラー横浜都筑代表の...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 当施設は、毎月のように介護保険から卒業される方がいらっしゃいます。 主に要支援の方々ですが、要介護の方でも要支援になったのを機に、卒業される方もいらっしゃいます。 卒業後は、自身で運動をしたり、一般のスポーツクラブに通う方。 そして、復職される方もいらっしゃいます。 限られた財源の中で提供されている介護保険制度。みんなが好き勝手に使ってきたツケが少しずつでてきており、介護保険制度は様々な制限が増えてきました。 今後も2040年までは様々な制限が加速されていきます。(例えば、自己負担が上がる、サービス利用の厳格化など) 少し前までは、「介護予防」という名の下で、要支援を中心に、自立した生活を送っている方々に対して、介護保険を使ったサービスが流行っていました。 国も参入を促した結果、飽和状態となり、介護給付が増え、今は抑制傾向にあります。 「愚策」に終わったわけです。 その名残は、未だにあり、元気なのに介護保険を使う行為(スポーツジムのようにデイサービス、家政婦のようにヘルパー)が未だに多いのが、現状です。 当施設は、今後の社会の在り方から「介護保険を使わないために介護保険を使う」という考えのもと、サービスを提供しています。 故に、民間のサービスや自身で行える方は、介護保険からの卒業を推奨しています。 介護保険からの卒業は、利用者様にとっても、社会にとっても、施設にとってもメリットがあり、そもそも卒業をして困る人はいません。 でも、「使わなかったら悪くなってしまうのではないか?」という利用者様の不安や「売り上げが下がってしまう」という事業所の身勝手な考え方がブレーキとなり、介護保険からの卒業が進んでいないという現状があります。 結果的に、総合事業という形で、介護保険を使わないような仕組みに移行しましたが、まだまだ機能していないのが現状です。 当施設から定期的に卒業者を輩出することにより、我々のメッセージが伝わるように、行動言語で示していきたいと思っています! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する 是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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仕事の本質とは [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.08.08

仕事の本質とは [リハテーラー横浜都筑代表の日記...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 本質とは・・・そのものとして欠くことができない、最も大事な根本の性質・要素と定義されています。 「あなたの仕事の本質は何ですか?」と聞かれたら、なんと答えるでしょうか? もし答えられないのだとしたら、自分の本質が理解できていないと言えるのではないでしょうか?「そのものとして欠くことのできない、最も大事な根本の性質・要素」が分かっていないのに仕事をしている矛盾が生じます。 リハ職は「患者さん、利用者さんのため」と答える人が多いかと思いますが、ある意味、当たり前です。 他の仕事も「お客様のため」と多くの人が答えるでしょう。 その裏側には「生活のため」ということもありますよね。(実はこれが表かも・・・笑) 私の仕事の本質は端的に言えば、「リハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障の抑制に貢献する」と答えています。 もちろん企業理念に通じるわけですが、そのために私は仕事をしています。 事業を通して、利用者様だけでなく、社会に対しても良い影響を与えていくためにサービスを展開しています。 みなさんの仕事の本質は何ですか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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リハ職の労働生産性向上 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.08.03

リハ職の労働生産性向上 [リハテーラー横浜都筑代...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 題名は「リハ職の生産性向上」 いきなりですが、不可能です・・・(笑) 最低賃金の引上げのために労働生産性を上げよう!という時代の風潮ですが、単位制をとっており、バリバリ属人性の高いリハ職は、効率良く行うことはできませんから、生産性の向上は到底無理です。 強いて言うのであれば、書類など間接業務を効率化するということくらいですが、労働生産性の向上など直結するものではありません。 賃金を上げる=労働生産性を上げるという計算式ですから、労働生産性が上がらない=賃金が上がらない という業界の図式は当たり前と言えば当たり前の結果です。 そして、前回の参議院選挙では理学療法士の業界団体からの擁立候補が「リハ職の待遇改善」ということを大きく掲げて、戦いましたが、残念ながら落選・・・。 診療報酬の増加=同じことしても売り上げが上がる=労働生産性の向上 まあ、リハに関わる診療報酬が上がったところで、リハ職の給与が上がるわけではないですからね・・・。 診療報酬を上げることはとても難しいことですが、1%上がったとしても、給与1%上がるわけでもないですし、仮に1%上がっても、年収400万円が年収404万円になるだけで、飲みに行ける回数が月に1回が増えるくらいです。 ハーバード大学の研究では、年収800万を超えると、幸福度が上昇しなくなり、人間関係などが幸福感に大きな影響を及ぼすとされています。 すなわち、800万円までは、所得の増改に応じて、幸福度が増していくのです。もちろんお金が全てではありませんが、お金は重要なのです。 表面的なところを見て、給与が安い、将来が不安と嘆いていても何の解決にもなりません。物事の本質を見ていく必要があるわけです。 次回はその本質について書いていきたいと思います。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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海外からの訪問 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.07.29

海外からの訪問 [リハテーラー横浜都筑代表の日記...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 先日、タイのブンイトー市から、市長を始め、保健医療に関わる市の幹部の方々が我々の施設を視察に来られました。ネット記事はこちら  ブンイトー市にリハビリテーション施設を作るということで日本の様々な施設を視察する一環でリハビリテーションを中心としたサービスを展開している当施設に興味を持っていただき、視察に来てくださりました。 話の中から「市を良くしたい!」という気持ちがとても伝わってきて、こちらも様々なことを包み隠さず、お伝えをしました。タイは、サービスを受ける際は、利用者負担なしということが一般的だそうですが、それでは市民のためにならないという考えから、一定の負担を市民にしてもらい、受ける側も責任を持ってサービスを受けるという考えをお持ちで、私も非常に勉強になりました。 今度は、私もタイに訪問させていただく予定です!  ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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施設紹介 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2019.07.26

施設紹介 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメ...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハテーラー横浜都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp お久しぶりです! お陰様で横浜市内最大の施設に移転し、順調に営業することができています。 1階フロアで350㎡あります。 2階も150㎡あります。 入浴設備も整っています。 現在、200名近くの方々にご利用いただいております。 先日はタイからも市長が視察に訪れてくださいました。次回、その詳細も書きたいと思います。 今後は定期的に更新していきますので、お付き合いいただければ幸いです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハテーラー横浜都筑TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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ご利用ガイド

ご利用ガイド

初回ご利用時に、理学療法士による評価を行い、 一人ひとりのコンディションに合わせて、オーダーメードの訓練メニューを立案します。    1.お問い合わせ  直接お問い合わせいただくか、担当ケアマネージャー様を通してご連絡下さい。  ※直接お問い合わせいただければ、お身体の状態も含め簡単な問診を実施致します。                                            2.施設見学  理学療法士がお身体の状態を確認し、訓練メニューと今後のスケジュールを  立案します。  ※送迎実施可能エリアの場合は送迎も実施致します。                                            3.契約  ご自宅にお伺いし、生活状況の確認を行い、リハビリテーションに反映させます。                                            4.訓練スタート  身体状況に合わせ個々に合ったリハビリテーションを実施します。  ご利用者様の身体状況、訓練内容などはリハテーラー専用の電子カルテに  記録します。                                            5.再評価  定期的に再評価を行い、効果性を検証し、  更に有効なリハビリテーションメニューを立案します。                                          

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雑感 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2018.10.22

雑感 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハビリセンター都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 理学療法士の東京オリンピックのボランティアだったり、副業について、最近はいろいろと聞きます。そんなものは、本人の価値観なので、良い悪いを他人がとやかく言う問題ではないのではと個人的には思います。 東京オリンピックのボランティアだって、発展途上国でトレーナーを雇えない国にとっては非常にありがたいでしょうし、何より、せっかく行う東京オリンピックに携わることができたというだけで、十分だと思います。きっと関わったら感動するんだろうなーと思うので、私も検討中です・・・笑 せっかくの技術を無償で提供するなんてなんぞや!なんて言ってる人もいますが、そういう人は参加しなければいいし、本業で十分所得を得ている人は、喜んでボランティアするかもしれないし・・・('ω')ノ なんぞや!と騒いでいる人は、きっとトレーナーとして一流のアスリートに関わって、世界的に有名で、報酬もビックリするくらいもらっていて、自身の価値が非常に高いことを祈ります・・・。(そうだったら非常に説得力がありますね(^^)) 参加したい人は、是非、ボランティアだろうがなんだろうが、参加したら良いと思います!  副業については、休みの日に、とりあえずアルバイトします!なんて言っても、労働基準法などクリアしなければいけないことは沢山あるんです・・・。 例えば、本業で週40時間働いていると、副業は残業扱いになり、割増賃金を払わなければいけない(副業がすでに残業扱い)とか。気を付けないといけないことがこんなにもあるんです! とにかく、安易にできないですよ!ということです。 生産性を上げられる仕事は、労働人口が減っていくことと、ITが進んでいることで、副業促進は、多少は理解できますが、属人性が高い我々の業界は副業といっても、本業の給料が足りないから、働かざるを得ないというのが現状でしょう・・・。 リスクのない週末起業!なんて言いますけど、リスクのないところに得られるものなど、この世の中にありません。そもそも、副業の人に、大切な人の身体を診てもらいたいですかね? まずは、本業でどれだけ頑張れるか?ではないでしょうか。本業で大した努力もせずに、副業したって、上手くいくわけもなく、単に収入が低いからなんていう理由では、週休1日で人生終わってしまいます。(笑) 私は、本業で成長して、歳を重ねるごとに、お金や時間という自由を手にしていきたいですし、社員にもそうなってほしいと願って、日々頑張っています! そもそも、本業で上手くいっていれば、ボランティアで云々、副業で云々なんて、ならないのではないかなーと思います。笑 今日は、単なる雑感でした(^^) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハビリセンター都筑(本部)TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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移転の準備が進んでいます! [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2018.10.10

移転の準備が進んでいます! [リハテーラー横浜都...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハビリセンター都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp   年明けの移転に向け、順調に工事が進んでおります! 2階建て500㎡の広さは横浜市内最大級です。 機能訓練室だけで300㎡ありますので、定員100名まで可能で、この広さを最大限活用し、様々な機器を導入する予定です。 複数の拠点で分散していたものを集約するメリットは非常に大きいです。・同じスタッフ数でも多くの利用者様に対応できる・今後の介護保険の流れを考えると短時間型は厳しいなどなど 移転はメリットがほとんどで、デメリットは家賃が上がるくらいで、これは回収することが可能です。もちろん勇気のいる決断でしたが、医療・福祉の倒産件数は過去最高です。(反社会勢力の注意も必要とは・・・)恐らく、毎年過去最高を更新していくと考えています。 潰れないための方法は、ただ一つ。国の方針に従うということだけです。当たり前ですが、介護報酬は国が決めています。その国が今は、・大規模化によるスケールメリット・通所介護は長時間ということを打ち出している以上は、その方針に従っていく必要があります。 従来のリハビリデイサービスは・小規模・短時間ですから、国の方針と相反しているわけです。 もちろんそれ以上に、なぜ大規模化するのか?という目的が重要になってきますが・・・。 いろんな意味で今から非常に楽しみです! それに伴い一緒に働くスタッフを募集しております!詳細は下記にありますので、是非!!!! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハビリセンター都筑(本部)TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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自費ってそんなもんか? [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2018.09.26

自費ってそんなもんか? [リハテーラー横浜都筑代...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハビリセンター都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp 最近、話題になっている保険外サービス。 自費でのリハビリテーション。 適法・違法は置いておいて、とある自費施設を利用された方の感想は 「そんなもんか?」 でした。 その方は、1か月50万近く費用が掛かりました。「良くなりたいんだったら、3時間やったほうがよい」「週3回やった方が良い」と本人がいない中で、ご家族に猛プッシュ。 そりゃ、そう言われれば、藁をもすがる思いで、やるでしょう。 結果、利用したご本人の感想は 「そんなもんか」 そして 「病院とあまり変わらない」 です。 我々は、人の不便を生業にしています。我々に、「良くなりますよ」なんて言われれば信じるのは当たり前でしょう。 保険外サービスが広まれば、そんなことが増えるんだろうなーと思います。 整形疾患は劇的な変化が出ることはあるかもしれませんが、脳血管疾患などの中枢疾患では、劇的な変化はあり得ませんし、一時的な変化はあっても持続的な変化になるためには、相当の時間を要します。 ライ○ップのように、数か月で劇的な変化を起こすはずもありません。そんな劇的な変化をするのであれば、数億払ってでも治したいという人もいるはずです。 自費が、良い悪いではなく、残念な話です。 自費に関しては、しっかりとした整備がなされないまま、社会が必要としているからという理由だけで色んなものが独り歩きしてしまっているような気がします。 このような自費サービスがあったら、広がるどころか問題視されるだけです。 私に何ができるというわけではありませんが、私たちは介護保険という限られた中でサービスを提供しています。様々な制限の中で、サービスを提供しなければなりませんが、まだまだ自費に行く前に我々にできることはあるなと思った出来事でした。 頑張ります!! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハビリセンター都筑(本部)TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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理学療法士のキャリア形成 [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2018.09.13

理学療法士のキャリア形成 [リハテーラー横浜都筑...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハビリセンター都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp今回は理学療法士や作業療法士、言語聴覚士のキャリア形成について書きたいと思います。 こちらの記事によると・平均年齢:31.8歳・勤続年数:5.3年・労働時間:163時間/月・超過労働:5時間/月・月額給与:280,700円・年間賞与:701,200円・平均年収:4,069,600円となっております。 良い悪いではなく、人それぞれの感想を持たれると思います。 年収を全職業で見ると平成28年は422万が平均年収でした。平均年齢が46歳くらいなので、比較すると良いと思う方もいるのではないでしょうか?ただし、地域差、男女差なども合算してなので、一概に比較はできないかもしれません。 結局はどこに重きを置くかだと思います。 男性、女性でも違ってくるでしょうし、年齢でも違ってくるでしょう。 私なりの結論から言うと、男性には少し厳しい女性にとっては働きやすいという感じです。 人生において大きな転換期としては①結婚②子の誕生③親の介護 ①の結婚までは、自由気ままで大丈夫です。(笑)やりたいことをやりたいように、好きなだけやれば良いと思います。 ②の子の誕生までは、夫婦二人で相談しながら、自由気ままで大丈夫です。(笑)世帯年収で800万あれば、贅沢しなければ、なんの不自由もないはずです。 問題は②の子が生まれてからです。単純にお金がかかります。イベントが増え、時間もかかります。 私は今、ここにいるのですが、時間もお金もとってもかかります。子供に良い環境を与えようと思うと尚更です。 こどもが大きくなればなるほどお金はかかります。きれいごとなど言ってられません。 このライフステージの変化は、理学療法士などだけではなく、職種や性別に関係なく訪れます。 しかし、昇給率が大きく違います。 通常の会社は、真面目に働き続ければ40代を過ぎると600万円台に突入します。(平均データより)50代では700万近くまでいきます。 理学療法士などでここまでもらっている人がいるでしょうか?先に書いたように、20代30代では平均くらいの年収があるのかもしれませんが、昇給率は一般に比べると格段に低いです。 決して、これが悪いと言っているわけではありません。 一般的には経験を積み、年齢を重ねて、生産性を上げていきます。(分かりやすく言うと、1人当たりの売り上げや粗利です) しかし、我々はそれが叶いません。収益構造として保険に頼っており、年齢、経験問わず、報酬が一定であり、生産性という言葉とは縁遠い仕事ですから、無理な話です。(だから、若いうちは他と同じくらいになるのかもしれません) 1人の療法士の売り上げは、どう頑張っても1000万。医者は2億です。 その医者の平均年収が、千数百万ですから、平均年収が400万という時点で良いのかもしれません。 長々となりましたが、決して良い悪いを述べているわけではありません。 女性にとっては非常に働きやすいと考えます。 ただ一家の大黒柱として考えると非常に頼りないかもしれません。 ものの見方です。 そして何より納得しているかどうかが重要だと考えています。いろんな状況を踏まえ、「納得」して働いているのであれば、私は問題ないと思います。 しかし、不平不満を述べていては納得しているとは言えません。 「将来が不安」「給与が安い」 これは典型的な不平不満です。将来が不安なのも、給与が安いのも、構造上、どうしようもないのです。 しかし、他業種に比べれば、「労働時間が短い」「安定している」と良い面もあります。 じゃあ、起業しなさい、自費に取り組みなさいということではなく、まずは、キャリアビジョンを描くことが大切です。 そして何より、転職ばかりしている人も多いのではないでしょうか? すでに3か所目、4か所目なんて人もザラです。 そんな人、一般企業なら相手にされません。 故に弊社は、転職1回目の方に限定しています。転職を多くしている人は逃げ癖がついている場合が多いですし、会社や仲間のせいにしがちです。(経験で確信しています) 転職してキャリアアップしていく人は、多くは生産性を高められる人のみです。 少なくとも我々の業界では当てはまりません。 兎にも角にも、「納得」しているかが重要です。 納得していないのであれば、何かを変えなければいけません。「職場」じゃないですよ!「自分」です! 今回は収入を基準に書きましたが、収入が全てではありません。 これからは定期的に発信していきたいと思います!!  ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。「弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハビリセンター都筑(本部)TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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移転します! [リハテーラー横浜都筑代表の日記(アメブロ)]

2018.07.24

移転します! [リハテーラー横浜都筑代表の日記(...

横浜市都筑区にあるリハビリテーションデイサービス「リハビリセンター都筑」の池畑です。http://www.reha-tailor.co.jp だいぶ間が空いてしまいました・・・。  更新が滞っている間に移転先が決定し、工事が始まりました!延べ床は500㎡です! バスケットコートが420㎡なので、それよりも広いです。(イメージしにくいですかね。笑) やはり身体を動かすにはある程度の広さが必要で、現在の事業所でも狭いということが結構な課題でしたが、狭いということはどうしようもありません・・・。 それが解決できることも大きいですが、更にST室やトレッドミルなどの設備も充実させ、さらに良い訓練ができるようにしていきます。 少しずつ、新しい施設の内部も公開していきますね! 移転は年明けを予定しています。完成しましたら、是非遊びに来てください! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業務拡大に伴いPT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。ご興味ありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい! <求人情報>PT、OT、ST、NS、介護職を募集しております。弊社の経営理念は「貢献の輪~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~」我が社は、適切なリハビリテーションを通して、利用される方の自立心、自尊心を高め、社会保障に依存しない環境を創造し、安心してリハビリテーションを受けることができる社会を実現し、全社員の物心両面の幸福に寄与する是非一度、見学にいらしてみて下さい。 PT、OT、ST↓https://www.pt-ot-st.net/index.php/recruit/detail/1644 NS↓https://www.co-medical.com/ns/job147595/ 介護職員↓https://www.co-medical.com/ccw/job147630/ お問合わせは・・・リハビリセンター都筑(本部)TEL:045-482-4929FAX:045-482-4939MAIL:info@reha-t.comHP:http://www.reha-tailor.co.jp/Facebook:https://www.facebook.com/pages/%E3%83%AA%E3%83%8F%E3%83%93%E3%83%AA%E3%82%BB%E3%83%B3%E3%82%BF%E3%83%BC%E9%83%BD%E7%AD%91/173217626146187?fref=ts&rf=397237370429859

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INFOインフォメーション

  • ■名称

    リハテーラー
  • ■フリガナ

    リハテーラー
  • ■住所

    神奈川県横浜市都筑区池辺町3369/横浜市港北区綱島東1-3-9-101
  • ■TEL / FAX

    045-482-4929  / 045-482-4939
  • ■E-mail

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  • ■運営会社

    株式会社H&H
  • ■代表者

    代表取締役社長 池畑 健太
  • ■事業内容

    ・リハビリデイサービス店舗
    児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護・自立訓練(機能訓練)・リハビリテーションデイサービスの運営

    ・コンサルティング事業
    新規立ち上げ、リハビリ専門職のいるリハビリデイサービスへの事業転換支援、社員教育
  • ■運営店舗

    ・リハテーラー横浜都筑
    (横浜市都筑区池辺町3369)

    ・リハテーラー横浜港北
    (横浜市港北区綱島東1-3-9)
  • ■定休日

    日・年末年始
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